可持续发展从你开始

对于大多数企业来说，可持续发展是一个热门话题，制造商希望在保持正常业务和生产的同时实现其可持续发展目标。可持续发展战略或路线图不应只关注生产、产品和供应链等有形方面，还应包括有助于改善员工健康、安全和福祉的具体举措。

在舍弗勒，我们认识到这一点。在我们的2025年路线图中，我们需要关注可持续发展目标，以及我们的员工通过我们的执行计划“可持续发展与参与”对这一目标的影响。

在英国，大多数工厂都是传统工厂，将“显而易见”的措施纳入可持续发展并不总是容易或简单的。这就是为什么关注员工很重要，毕竟是我们的员工可以帮助实现这一目标。为了做到这一点，与大多数公司一样，我们为所有员工提供职业健康服务。从身体和精神上的健康检查，到在生产设施中增加自动化和机器人，以减少员工的身体压力。

拥有一支更快乐、更健康的员工队伍无疑有助于我们实现切实的可持续发展目标。在全球范围内，舍弗勒到2040年实现碳中和的目标适用于整个供应链，并通过雄心勃勃的中期目标得到加强。

阅读舍弗勒的最新博客，了解舍弗勒如何负责任地思考可持续发展:

https://www.schaeffler.co.uk/en/news_media/blog/sustainability_starts_with_you/